पिछले सप्ताह हमने अपने पाठकों के बीच एक सर्वेक्षण शुरू किया जिसमें यह जानने के लिए कि आपके बच्चों ने बालवाड़ी शुरू किया है और मुख्य कारण है कि आपने भाग लेने का फैसला क्यों किया।
सर्वेक्षण के परिणामों के आधार पर, अधिकांश बच्चे बालवाड़ी को वर्ष की आयु से पहले शुरू करते हैं और मुख्य कारण है काम करने के लिए माँ का समावेश.
एक 36 प्रतिशत है छोटों की शुरुआत वर्ष से पहले। विशेष रूप से, वे 4 और 6 महीने के बीच 19 प्रतिशत करते हैं, जिस अवधि में मातृत्व अवकाश समाप्त होता है, 7 और 11 महीने के बीच 16 प्रतिशत, जबकि शेष 1 प्रतिशत चार से पहले शुरू हो गया है महीने।
एक 32 प्रतिशत वर्ष और दो वर्ष की आयु के बीच शुरू होता है, इस अवधि के भीतर प्रमुख अंतर के बिना। हम देखते हैं कि 12 प्रतिशत 12 और 15 महीनों के बीच, 11 प्रतिशत 16 और 20 महीने के बीच शुरू हुआ, जबकि 9 प्रतिशत 21 से 24 महीने के बीच।
एक 16 प्रतिशत बच्चों के पहले चक्र के अंतिम वर्ष में बच्चों ने बालवाड़ी शुरू किया, 2 और 3 साल के बीच। माता-पिता ने उन्हें इस स्तर पर शुरू करने का मुख्य कारण उनके लिए अन्य बच्चों के साथ उनकी उम्र का होना बताया।
वैसे, दूसरा सबसे महत्वपूर्ण कारण है कि माँ को काम करने के लिए (34 प्रतिशत) शामिल करने के बाद बच्चे किंडरगार्टन (30 प्रतिशत) शुरू करते हैं। हालाँकि, केवल 2 प्रतिशत मामलों में कारण यह था कि पिताजी इस बात से जुड़े थे कि हम इस संबंध में कितना असंतुलित है देख सकते हैं।
अन्य कारण थे कि माँ और पिताजी के अलावा कोई दूसरा व्यक्ति नहीं था, जो इसकी देखभाल (13 प्रतिशत) कर सकता था, जबकि अन्य (4 प्रतिशत) ने बच्चे को "बड़े" स्कूल के लिए तैयार करने के लिए और बहुत कुछ किया। कुछ (केवल 1 प्रतिशत) क्योंकि वे घर पर काम करते हैं लेकिन बच्चे की देखभाल नहीं कर सकते।
सभी उत्तरदाताओं में से, 16 प्रतिशत ने जवाब दिया कि उनका बच्चा बालवाड़ी नहीं गया है। वे बच्चे को अपने माता-पिता, दादा-दादी, परिवार के सदस्यों या देखभाल करने वालों की देखभाल में रहना पसंद करते हैं।
परिणाम अपेक्षा के अनुरूप रहे हैं, जो हम अपने वातावरण में देखते हैं उसका प्रतिबिंब है। कि अधिकांश बच्चे वर्ष से पहले बालवाड़ी शुरू करते हैं यह घटिया श्रम सुलह नीति का परिणाम है जो उन लोगों को रोकता है जो पहले तीन वर्षों के दौरान अपने बच्चों के साथ घर पर अधिक समय बिताने में सक्षम हैं।
हम अपने सर्वेक्षणों में आपकी भागीदारी के लिए एक बार फिर आपको धन्यवाद देने का अवसर लेते हैं जो हमें आपकी आदतों और विचारों के बारे में अधिक वास्तविक दृष्टि प्रदान करने की अनुमति देता है।
